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“ 网络安全行业常说三分技术,七分管理。那么网络安全管理,究竟在管理什么?”
网络自从诞生以来,一直伴随着安全问题。安全问题的核心是保护数据的CIA属性,即机密性,完整性和可用性。
不同的阶段,或者是生命周期,信息安全的使命也有所不同。安全的本质问题是对抗,是人与人的对抗,是人与机器的对抗,是人与AI的对抗。
因此,安全管理的本质其实是管人。这里的人,包括内部的人也包括外部的人(黑客或不法分子)。
内部的人,要管理很好理解。那么外部的人不受控制,如何管理呢?其实这里不是去直接管外部的人。苍蝇不叮无缝的蛋,要通过技术措施、管理措施,让外面的人攻击系统的可能性降低,或者增加攻击成本,从而实现间接的管理。
那么,网络安全管理的目标最终是什么?是为了保障业务的安全?还是为了保障网络的稳定运行?还是让安全服务于业务发展?
其实,这些都是网络安全保障的目标之一。但从笔者的视角来看,网络安全的的保障目标就是一个,确保系统处于安全可控、稳定运行的状态。
我们都知道,安全的本质其实就是对抗,是攻防两边的不对等。安全的成效往往体现在安全事件上。没有安全事件或者是尽可能少发生安全事件,是我们的最终目的。
网络安全管理的目标就是要实现事前、事中、事后的有效网络安全处置。注意,我这里用到了一个词,有效。凡是没有有效措施的安全处置流程,都是耍流氓。
事前预防事安全管理的最重要的措施,没有之一。安全管理的第一个目的就是要实现事先预防,让内部攻击者犯事的代价增加,让外部攻击住犯事的成本增加。
内部安全管理,就是要对涉及到核心数据、敏感数据的人、事、物进行统一的管理,制定相应的保障措施,包括人防、技防以及管理制度、流程等。
外部安全管理,就是要及时提升安全保障水平,让外部攻击的成本提升,从而实现无利可图或者成本代价高于想要的结果。这跟国家强大了,自然就没有人敢于正面干一仗一样,网络安全管理也是如此。
事中控制也是安全管理的目标。当发生网络安全时间时,我们不仅仅要抑制攻击的态势,还要对攻击者进行溯源。抑制攻击的目标,就是降低攻击带来的风险,保障系统在第一时间得以恢复,同时,尽可能的阻断或者降低攻击者引发的一系列风险。
目前,最有效的事中控制手段,依然是封禁攻击者IP。这点有很多人都会惊愕,难道就没有更好的办法么?是的,没有。 威胁或者风险的攻击是持续的,阻断IP就意味了攻击通道没有了,效果明显。 这个跟打仗一样,直接炸毁道路和桥梁,就意味着阻断的敌方的后援支撑,才能为战争的胜利赢得先机条件。
事后改善就是总结有效经验,为下一次网络安全保障做好准备。因此,应急演练、红蓝对抗演练也属于网络安全应急非常重要的一个环节。通过预演或者总结复盘,才能提升网络安全保障的能力。
网络安全兹事体大,不是某个人或某个部门的工作,是需要全员进行参与的。人是最难管理的一环,管人,就一定需要制度和流程。我们常说,制度管人,流程管事,就是这么一个道理,在网络安全行业尤其如此。
网络安全工作一定也是遵循PDCA流程的,只有通过不断螺旋式的管理,明确相应的责任、制度和保护目标,才能做到事半功倍和改进。
在计划阶段,我们要结合组织或单位的实际安全状况,制定安全目标和相关策略,包括风险评估和防范措施;
在执行阶段,我们要制定相应的管理制度、流程和人员安排,把计划付诸实施,确保安全政策和流程得到遵循;
在检查阶段,我们要制定安全管理的checklis,定期评估网络安全计划的实施效果,通过数据分析和内部审计发现问题;
在改进阶段,要针对执行或检查中发现的不足,及时进行安全策略调整和流程改进,从而持续优化安全管理制度,安全管理流程。
通过不断地戴明环方式,可以逐步提升地网络安全保障地短板,从而实现网络安全地可管、可控,配合态势感知或者安全运营等措施,进一步实现可观,可见。
网络安全工作不是一成不变地,不同地现状决定地网络安全不同地处理方式和管理方式。网络安全一直处于变化地过程中,要依据敌我状态及时进行挑战,修正。
没有永远地绝对安全,也没有一劳永逸地安全保障措施。作为安全人,时刻准备地战斗,如同军人一样,时刻准备着。网络安全无小事,希望天下再无安全事。
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