走了！入职字节跳动不到三个月选择离职！

不到三个月，变得情绪麻木、自我厌恶

乐微说，刚入职字节跳动不到三个月，我从一个冲满激情和动力的人，变成了情绪麻木、自我厌恶，每天都想快点去死的社恐。我觉得全世界都很棒很优秀，只有我是个垃圾，不可回收的那种！

字节的工资在同期给乐微发offer的公司里相对高的，为了它，乐微推掉了腾讯和网易，还有在广东几家做独立游戏的offer。通过了4轮面试，直系主管面的时候没有开摄像头，所以并不知道他长什么样子。直到我入职后，我发现不太对。乐微没想到我入职后一个月，就被领导在共享文档上骂了一个月。

后来乐微果断离职了，在她的工作经历中，字节是最短的一个。她之前工作的也是行业内有名的厂商，和猎头聊天，她们也觉得这段经历会影响未来的职业。可是乐微现在每天都想出门被撞死，看到飞书就生理性恶心。连笑都笑不出来，整个人像被闷在一个罐子里。现在只想逃离这个地方！

巧了！我领导也这样

其实这种情况很多人都遇到过，这种就是靠PUA你体现自己很厉害的样子，其实说到底，他才是毛线都不懂的那个！从另外一个角度，如果入职3个月的你每个细胞都拼劲全力去适应这份工作，结果还是达不到领导的预期，你又非常痛苦，向许多人求助，却找不到解决的办法，那离开就是目前最好的选择。毕竟大厂不一定适合所有人，离开的人不一定代表他们自己的能力不行。

还有网友说

怼回去才爽！

这位小姐姐说他男朋友也在字节跳动，但是结果是他们领导被他们骂退群了！所以职场而已，对事不对人，有时候想开点就好，我是菜鸡我怕谁？世界是自己的，他人只是你生命中的一名过客，下雨摔进了雨坑坑，站起来，甩甩衣袖，抬起头继续走向下一个车站！

要加薪、要休假、要权利，但别想着要谢谢

职场人，当你们不爽时，你可以和老板要加薪、要休假、要权利，但别想着要谢谢！职场不是你随取情绪价值的地方！所以即使真的遭遇了PUA，也别觉得委屈，能干就干，不能干就走人吧！打工这个东西很简单，你认为给的少、不高兴就辞职换公司！认为都少，那就自己创业！认为工资不少但是老板给气受，也可以换公司！没啥好抱怨的，否则浪费时间，钱也赚不到，时间也没了！

广告狂人中有这么一段对话:“这是你的工作！我给你钱，你给我想法！”“但你从来不说先谢谢！”“我给你的钱替我说了！你还年轻，你会得到你的认可！任何工作内容对你来说都是机会，每天你起来都要感谢我以及上帝又给了你一次机会！”

这段对话送给我自己，也送给正在看这篇文章的你！